尔南德斯的交易，已经堪称是世界职业体育界的奇迹。

这正是葡萄牙三大足球俱乐部多年来一直在完善的足球商业模式：从拉丁美洲发掘最优秀的足球人才，以相对较低的成本快速完成购买，然后安排这些年轻人适应欧洲足球环境，再卖给英超或西甲俱乐部，获取巨额利润。

将南美的足球人才供应链，与本菲卡、葡萄牙体育和波尔图的精英化青训系统相结合，葡萄牙已经成为了世界上最成功的顶级足球人才加工厂。

而通过足球人才精英化“淬火”这最后一道工序，他们收获颇丰。

在英超效力过的葡萄牙中场佩德罗·门德斯，退役后就开始担任经纪人，他的概括是：“有市场需要，就会有市场供给。葡萄牙的职业俱乐部没有实力和五大联赛，尤其是英超俱乐部争夺顶级球员，所以要么培养出这些球员、要么找到这些球员。”

成功的案例，20年来不胜枚举。

未来几个赛季，葡萄牙三家俱乐部和英超的往来，会更加密切：路易斯·迪亚斯、达尔文·努涅斯、埃德森、恩佐·费尔南德斯……这些未来新星的名字会逐渐声名鹊起。

在葡萄牙短暂停留后，他们被销售给英超的利物浦、曼城和切尔西，总金额大约3亿欧元。

而葡萄牙几家俱乐部从南美或欧洲其他联赛收购他们的成本，只是略高于5000万欧元。

菲利克斯、鲁本·迪亚斯、贝纳尔多·席尔瓦、坎塞洛、格德斯、布鲁诺·费尔南德斯、法比奥·维埃拉等，则是从葡萄牙三大俱乐部青训体系成长起来的，他们加盟英超和西甲各俱乐部，转会费总额近4亿欧元。

此外还有像波尔图以700万欧元的价格，从巴西签下了后卫埃德·米利唐，然后以5000万欧元，将他卖给了皇家马德里的精彩操作……

“有需求就有供给”，这是经典的市场供需理论。

许多阿根廷、巴西、乌拉圭和哥伦比亚的俱乐部，早就有意识地为欧洲定制各类人才。

巴西许多俱乐部早就开始主打433阵型，因为瓜迪奥拉所影响到的太多欧洲俱乐部，都以433为基本阵容、以边锋为进攻战术主导。

而在阿根廷，教练们宁可冒拔苗助长的风险，也要将许多低龄球员早早提拔到一线队，就是为了让这些球员快速成长，更早得到欧洲球探的青睐。

拉美经济的窘困，迫使这些俱乐部不得不将出口欧洲作为生命线，然而年轻球员大多生涩，即便天赋异禀，也
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