人员任命，虽然要经组织部提名考察和常委会研究，但最终还是要经市长同意正式进行任命，连薛华都要征求王简的意见，所以贺中强必须得过王简这一关。

工信委是他分管的地方，

在人事任命当然他的意见十分重要，一般情况下就是市长市委书记都要尊重他的意见，因此贺中强决定先向王简说明一下，要提名那名厂子为工信委副主任。

见到王简之后，贺中强就把这个想法向王简一说，王简一开始真不知道这个人就是他上次视察见过的人，但他对此已经有所表态了，就是不能任命为领导职务，现在贺中强却是提出这样的要求，他就有些不悦说道：“这些人员不少，如果我们任命他为工信委副主任，那其他人怎么办？我们根本没有那么多的职位来任命。”

贺中强道：“各人的情况不同，如果我们一个都不任命，看似公平，但是他们心里会都不服，必竟他们也在厂子贡献了一辈子，现在一点也不肯定他们，会让他们觉得市委市政府不关心他们，不如安排他一两个，其他的告诉他们职位限制，以后有机会再任命这样一来他们就能同意了，否则不利于稳定。”

贺中强的道理还是有一定的迷惑性的，如果是别的市长大概就能让说动了，但王简是什么人？他一眼看出来贺中强是在和稀泥，然后给他人谋利，这些人把厂子搞垮了，市政府没有追究他们的责任就不错，现在还给他们安排职位，可以说就是对他们照顾了，现在他们还想有什么奢求？如果按照贺中强的说法，大概对一些干部就得罪不得，改革也不能改到他们的头上，这样下来，怎么行？

看了贺中强一眼，王简说道：“市委市政府对他们进行安排，这已经是在关心他们，总不能要让我们把他们当作宝贝一样供起来才算关心他们吧？厂子搞成这么一个样子，虽然与历历机制有原因，但是与他们的工作也是撇不清的，你是分管工业的领导，要向他们讲清这个道理，给他们安排，不是说对他们工作的肯定，而是出于干部的政策，还想让他们发挥一点余热，如果他们得陇望蜀，市委市政府一时满足不了他们的要求。”

看到王简这样说，贺中强哑口无言了，既然现在不听他的话，那他也没有办法，不过还可以想其他的办法逼迫王简就范。

因此贺中强就暂时不再提什么意见，回去之后就把那些人召集起来，告诉他们王简的态度，如果他们还想再争取一些什么，就让他们自己亲自去找王简，让王简同意他的要求。

这些人看到王简在阻挠他们去
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