书的料，他的能力不足以担负起开发区经济建设掌舵人这个职务，遇到了困难，他也根本没有能力自己解决，能做的也只是像个小孩子一样去找薛国平哭诉。这一次，他依然是这么做的。

但凡是领导，对跟了自己一段时间的秘书都有着一种特殊的感情，都是要护护犊子的。张辉给薛国平当了五六年的秘书，薛国平对张辉的感情那也不是一般人可比的，听了张辉的哭诉之后，脸色立刻就沉了下来。

其实，这次李晓宁能回滨海重新任职，而且专门去开发区，薛国平是在其中起到了极大的作用的。但是，薛国平让李晓宁来，并不是因为他赏识李晓宁或者说是他喜欢李晓宁，他只不过是为了借李晓宁的能力把开发区从经济泥潭中解-放出来而已。说到底，他对李晓宁还是一种利用的心态，而不是重用的心态。

既然是利用，那自然就谈不上信任，相反，薛国平对李晓宁是时时提防的。他既希望李晓宁能够快速把开发区的经济搞上去，又特别不希望李晓宁干的太好，从而进入更高的领导的目光之中去。说的通俗一点儿，他就是典型的“既想马儿跑，又想马儿不吃草”的心理。

稍微有点儿头脑的人都会看的出来，当领导有这种心思的时候，下属其实是很难干好工作的。可偏偏现实中这样的领导心态却是比比皆是。

李晓宁的工作效率是极高的，散会之后，他立刻召集了人，紧锣密鼓地投入到生态新区周边违规企业、违规建筑的整改方案的编写中去。当天晚上就连夜完成了。在第二天，张辉跟薛国平哭诉的时候，这个整改方案已经在薛国平的案头了。

薛国平关心的是自己的政治筹码，关心的是自己的权力网，根本不关心什么环境，什么百姓生活质量之类的。所以，薛国平看完这个报告之后，就冷哼了一声，把报告扔到了一边，他觉得李晓宁这是在不务正业，没有去做自己想要他去做的事情，反而是在给他自己捞筹码。

当听了张辉的哭诉之后，薛国平则是又把那份报告拿过来重新看了一遍，然后给张玉强打了个电话，让他马上带着李晓宁到市委来，自己有话要说。

当张玉强和李晓宁站到薛国平面前的时候，立刻便迎来了狂风暴雨般的训斥，“你们懂不懂什么叫以经济建设为中心？懂不懂物质基础决定生活质量水准？懂不懂什么叫因小失大？懂不懂什么叫因噎废食？懂
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